為深入實施新時代人才強州戰略，按照昌吉州高層次人才引進文件有關要求，結合昌吉州干部人才隊伍建設、急需緊缺專業需求和第一批引才情況，現發布2025年高層次人才引才公告。

一、引進對象

博士研究生，一般不超過35周歲（1989年2月15日以后出生）；碩士研究生，一般不超過30周歲（1994年2月15日以后出生）。醫療、教育系統可適當放寬年齡條件，引進碩士研究生可放寬至35周歲、博士研究生可放寬至40周歲（1984年2月15日以后出生）。

二、引進條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，品行端正，具有良好的職業道德，反對民族分裂和非法宗教活動，無違法違紀情況；

（二）具有良好的思想素質和道德品質；

（三）具有正常履行工作職責的身體條件和心理素質；

（四）具有符合崗位要求的學歷、專業和工作能力；

（五）符合引進崗位要求的其他資格條件。

下列人員不屬于引進范圍：

（一）昌吉州內黨政機關、事業單位在編在冊人員（含正在試崗期的引進人才）;

（二）受過刑事處罰、受黨紀政務處分尚在影響期內、有違法違紀正在接受組織調查或被依法列為失信聯合懲戒對象的;

（三）立案審查尚未作出結論的;

（四）曾被開除黨籍、公職的；

（五）曾作為昌吉州人才引進被解聘或昌吉州內黨政機關、事業單位辭職2年內的；

（六）在機關事業單位招考中有徇私舞弊、弄虛作假等行為的;

（七）應聘人員不得報名聘用后即構成事業單位或國有企業回避關系的崗位；

（八）定向培養、委托培養、在職培養和網絡學院、成人教育學院、民辦學院、獨立學院的畢業生不在此范圍；

（九）法律法規規定其他不得聘用為事業單位或國有企業工作人員情形的。

三、引進需求

（一）發布公告

通過新疆維吾爾自治區人力資源和社會廳官網、中國新疆人才網、新疆人事考試中心，昌吉州人民政府網、昌吉人社微信公眾號等渠道，發布2025年高層次人才引才公告，《新疆昌吉州2025年高層次人才引才崗位表》（見附件1）。

（二）網上報名

1.報名時間：2025年3月15日10:00（北京時間）至3月30日20:00（北京時間）。

2.報名方式及要求：符合報考條件人員，在規定報名時間內登錄報名系統報名（網址：http://www.zxbm.work:8013）。

按照簡章及招聘崗位條件要求，對照國家教育行政部門版高等教育學科專業目錄網址鏈接中的專業代碼（附件2），查詢崗位表，選擇符合自身專業條件的崗位報名。報名人員如實填報個人信息，上傳個人畢業證、學位證、身份證（有效期內）及研究生期間所發表的核心期刊、獎學金、所獲校級及以上榮譽、學生干部、相關執（職）業資格證書等印證資料的掃描件或照片（無法提供畢業證、學位證的畢業生，需上傳學信網的學位認證報告和學校出具何時能取得“雙證”的相關證明），已畢業的考生需上傳工作單位同意報考證明（若畢業后至今未就業的，需上傳情況說明，附本人簽字）。

每位報名人員限報一個崗位，報名后不能修改。報名人員須填報信息和所提供資料的真實準確，因填報信息虛假、錯誤理解引進條件、漏傳資料等原因造成審核不通過等后果，由報名人員自行承擔，情節嚴重的，5年內不得參加昌吉州事業單位公開招聘。

（三）資格審核

1.資格審核時間：2025年3月15日至4月3日

2.資格審核要求：組織、人社部門會同引才單位，對考生進行資格審核?？忌赏ㄟ^網上報名系統查詢本人資格審核結果。在4月1日前未提交補充材料的考生不得進入下一環節。

（四）面談評估。分為網絡面談和線下面試2個環節。州黨委組織部、州人社局根據崗位報名情況，適時組織召開網絡供需見面會，根據評估情況差額確定進入線下面試人員；根據線下面試結果擇優確定進入政審人員。教育、醫療等崗位可根據實際情況在面談環節開展實操測試。

（五）政審體檢。州黨委組織部通過函件等方式，向擬聘用人選戶籍所在地或常住地公安機關、畢業院校或參加應聘前所在單位征詢其政治思想、道德品質和遵紀守法等情況。政審合格的，州人社局按規定組織體檢。

（六）審核聘用。體檢合格的，按規定辦理聘用手續（報名時未取得“雙證”的需在2025年7月31日前攜“雙證”按程序到州人社局或州屬國有企業辦理聘用手續）。聘用后實行1年試用期、2年重點培養期。在昌服務時間不少于5年。

四、待遇

（一）引進人才可免費入住100平米以上“拎包入住”式人才公寓5年；因特殊情況無法入住且在昌吉州租房的，經州黨委研究同意后，給予博士每人每月2000元租房補助，補助期3年。

（二）試用期考核合格且簽訂5年及以上服務協議的，給予博士5萬元、碩士3萬元的學費補貼；在昌吉州購房并落戶，給予博士40萬元、碩士20萬元的購房補貼。

（三）引進人才子女學前及義務教育階段入學、醫療保健、配偶安置等方面需求，由州黨委組織部、州人社局牽頭統籌協調解決。

（四）進入線下面試環節人員來昌期間，由昌吉州統一食宿，并按3000元標準據實補貼往返交通費。

五、培養管理

（一）事業單位引進從事綜合管理工作的人才，由州黨委組織部統一簽訂聘用合同，安排在州直部門工作，期間根據工作需要和本人意愿，可選派到國有企業或鄉鎮（街道）掛職鍛煉；從事專業技術工作的人才，安排在對口行業單位重要崗位，教育和醫療等人才作為“雙肩挑”型后備領導人才進行跟蹤培養。試用期考核合格，取得相應職稱后，博士聘用至專業技術七級崗位，碩士聘用至專業技術十級崗位。考核的，博士可聘任事業單位正科級領導職務、碩士可聘任副科級領導職務。經2年重點培養后根據期滿考核情況，聘任相應的管理崗位、專技崗位，也可按有關規定提拔至上一級領導職務或調任公務員。

（二）州屬國有企業引進的人才，按有關規定聘至相應崗位，享受企業薪酬待遇。試用期考核合格的，博士聘任為總經理助理（相當于正科級），碩士聘任為企業部門副職或二級公司副總經理（相當于副科級）；考核的，博士可聘任為企業副總經理（相當于副縣級），碩士可聘任為企業總經理助理（相當于正科級）。經2年重點培養后根據期滿考核情況，按相應級別留任企業工作，也可根據工作需要和個人意愿，按有關規定轉（調）任全州各級機關、事業單位相應級別領導職務。

（三）引進人才統一由州黨委組織部掌握并重點跟蹤培養，由州直部門單位主要領導、縣市組織部部長直接聯系。

本公告未盡事宜，由昌吉州黨委組織部、昌吉州人社局負責解釋。

六、咨詢方式

政策咨詢電話（工作日10:00-14:00；16:00-19:30）：0994-2321767、0994-2212309

報名系統咨詢電話：0431-81173908

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1.新疆昌吉州2025年高層次人才引才崗位表

2.國家教育行政部門版高等教育學科專業目錄

中共昌吉回族自治州委員會組織部

昌吉回族自治州人力資源和社會局

2025年3月14日

原標題:新疆昌吉州2025年高層次人才引進公告

文章來源:http://rst.xinjiang.gov.cn/xjrst/c112746/202503/6b6baf7fa66e4864b63e1cda8ccf6c48.shtml

（責任編輯：李明）